الرمز : أ ع/9/2017 المدة : أسبوعان (40) ساعة التاريخ : 5/11 - 16/11/2017 اللغة : العربية / الانجليزية
الهدف العام :
تعزيز معارف المشاركين بالمفاهيم والطرق والاساليب الحديثه لادارة الموارد البشريه واكسابهم مهارات ممارسة وظيفة الموارد البشريه بكفاءة وفعاليه
الأهداف التطبيقية :
بنهاية البرنامج يستطيع المشارك أن :
• يتعرف على مفهوم وأهمية إدارة الموارد البشريه للمنشأة
• يدرك الطرق والاساليب الحديثه لإدارة الموارد البشريه
• يكتسب مهارات إدارة الموارد البشريه
• يؤدى وظيفة إدارة الموارد البشريه
• يدير ويطور نظم إدارة الموارد البشريه Human Resource Management Systems
المحتويات :
• مفهوم ووظائف الادارة
• مفهوم ووظائف ادارة الموارد البشريه
• التنظيم الادارى والوصف الوظيفى
• تخطيط القوى العامله
• الاختيار للوظائف
• الحوافز وتقويم الاداء
• قوانين الخدمه
• سياسات الاجور وموازنات الوظائف
• نظم معلومات الموارد البشريه HRMS
طرق وأساليب التدريب :
المحاضرات - تمارين - دراسة حالات – زيارة ميدانية.
الفئات المستهدفة :
مديرو ورؤساء اقسام ادارة الموارد البشريه بالقطاعين العام والخاص والمنظمات .
الرسوم الدراسية : 2200 جنيه للمشارك